Legal AIは、2026年改正労働基準法を対話で学び、就業規則案やシフト表の論点整理まで支援する「最強のAI法律家教師：改正労基法マスター」の提供を始めました。入口として「よくある質問10選」を用意し、関心の高いテーマから学習を進められる設計です。
学習は、ユーザーの状況や理解度に合わせてAIが質問を挟みながら解説を深め、必要に応じて施行規則や通達なども示すとしています。想定テーマには、副業・兼業の労働時間の合算管理や勤務間インターバル、連続勤務の扱いなどが含まれます。
学習後は実務フェーズとして、就業規則案・シフト表をテキスト入力またはアップロードし、改善点やリスクを指摘して課題整理を支援します。同社は弁護士法72条への配慮として、最終判断ではなく情報提供と論点整理に特化する方針で、国会審議などで内容が変われば随時アップデートするとしています。今後は労働法以外の法改正やコンプライアンス領域へ展開し、企業の法務課題を支える基盤づくりを目指す考えです。
【キャンペーン情報】
『泣き寝入りを終わらせる。すべての人に、完全無料のAI弁護士を提供したい』
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