セゾンテクノロジー（東京都港区）は、2026年3月4日に渋谷ストリーム ホール（東京都渋谷区）で開かれる「ジェンダーギャップ会議」で、経営管理本部 経営企画部長の緒方厚子氏がパネルディスカッションに登壇します。イベントは10:00〜16:10（予定）で、緒方氏の登壇は11:05〜12:05のセッションです。参加費は無料で事前登録制です。
登壇テーマは「昇進意欲、ワンオペ家事…男女の意識差はどこで生まれる？ 課題と挑戦」です。企業内での昇進や家庭内の役割分担などに関する意識差を切り口に、ジェンダーギャップ解消に向けた論点を議論し、同社の取り組みも紹介します。
同社はサステナビリティ経営の重要課題（マテリアリティ）に「人」を掲げ、誰もが活躍できる職場づくりを進めています。背景として、女性の就労や登用状況の改善を優先課題に位置づけ、施策を強化しているとしています。
今後は、イベントでの事例共有を通じて、社内外で女性活躍推進やジェンダーギャップ解消の取り組みが広がるかが焦点になります。
【イベント情報】
イベント名: 日経SDGsフェス渋谷 日経ウーマンエンパワーメントプロジェクト「ジェンダーギャップ会議」
参加費: 無料（事前登録制）
主催: 日本経済新聞社 日経BP
会場: 渋谷ストリーム ホール（東京都渋谷区渋谷3-21-3）
詳細URL: https://project.nikkeibp.co.jp/event/sdgs2026/03/gender_gap
PRTIMES
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セゾンテクノロジー、 「ジェンダーギャップ会議」に登壇 （３/４開催、日本経済新聞社・日経BP主催）