企業の人事担当者やHRBPを対象に、AIと診断データを使ってキャリア開発施策を設計するワークショップが2026年1月28日18時30分から東京都中央区日本橋で開かれます。定員は先着20人で参加費は無料、終了後は20時30分まで交流会も予定されています。主催は一般社団法人プロティアン・キャリア協会（東京都新宿区）です。人的資本経営の流れでサーベイや診断の導入が進む一方、結果を施策に落とし込みにくいという声があり、同協会はデータ活用の「ラストワンマイル」を課題に挙げます。参加者は事前に「キャリア開発診断」を無償で受検し、当日はその結果を基にAIを使って現状把握、課題特定、施策立案までを行います。登壇は栗原和也氏と森隆剛氏。少人数の対面形式で他社事例の共有も狙います。今後は、診断やAIの活用を現場運用に接続できる人材育成が一段と問われそうです。【イベント情報】
イベント名：AI×データを考える キャリア開発施策設計ワークショップ
日時：2026年1月28日（水）18:30～19:30（終了後、20:30まで交流会）
会場：HUMAN FIRST SALON（東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町1階）
定員：先着20名
参加費：無料（事前申込制）
対象：企業人事担当者、HRBP（同業者参加不可）
主催：一般社団法人プロティアン・キャリア協会
