小田原市は2026年度に実施する職員採用試験（前期）で、土木・建築・建築設備の各技術職を対象に「大学等推薦特別選考」を新たに設け、2026年3月2日〜3月27日に申し込みを受け付けます。第1次は書類選考とウェブ適性検査のみとし、従来型の公務員試験や専門試験を行わない点が特徴です。合格発表は2026年5月下旬で、申し込み締め切りから約2カ月で結果が出る見込みです。
推薦対象となる大学・大学院の指定はなく、推薦人数は各職種について各大学（院）1人までです。受験資格は、昭和62年4月2日以降生まれで、在学中の大学（院）の推薦を受け、職種に関する専門課程を履修し、地方公務員法第16条の欠格条項に該当しないことが条件となります。第2次試験は4月下旬〜5月上旬に個別面接を実施します。
背景には技術人材の確保が各自治体で課題となっている状況があり、選考プロセスの簡素化で受験者の負担や選考期間を抑える狙いがあるとみられます。入庁日は2027年4月1日で、市職員課（0465-33-1241）が問い合わせを受け付けています。今後、従来の採用試験と併用する中で、応募状況や採用実績に応じて運用が見直される可能性があります。