AI時代のZ世代採用をテーマに4Xが無料ウェビナー登壇、2月26日から全3回配信

株式会社4Xは、Z世代採用をテーマにした共催ウェビナーへ登壇し、2026年2月26日13時からライブ配信、2月27日11時と3月3日15時からアーカイブ配信を行います。参加費は無料です。

ウェビナーでは、SNSを活用した採用マーケティングや、AI検索時代における採用ブランディングの考え方を共有します。採用ブランディングは、求職者に企業の魅力や働く価値が伝わる状態をつくり、応募や内定承諾につなげる取り組みです。

背景として、AIやデジタル接点の増加でZ世代の情報収集行動が変化し、母集団形成（応募者集め）だけでは内定承諾や入社後定着に結びつきにくい課題があるとしています。4Xはコンテンツマーケティング支援で800社以上の実績を掲げ、共感と納得を接点ごとに設計する重要性を説明します。

当日は、採用プロセスを分断した点ではなく一本の線として再設計する方法を、SNSでのファン化、信頼形成と歩留まり改善、入社後ミスマッチを防ぐ採用・組織設計の観点から解説します。企業の採用広報や定着施策の見直しに向け、具体策の整理が進むことが見込まれます。