ジェイック（東京都千代田区）は、経営層や人事責任者を対象にした「ジェイック プレミアム交流会」を2026年2月12日から2027年1月14日まで全12回開催する。各回は第1部18:00～19:30のセミナー、第2部19:30～21:00の交流会で、参加費は無料。定員は各回20名で、少人数での意見交換は90分間を想定する。会場は神保町101ビルのジェイック本社8階（セミナールーム・オープンスペース）となる。
交流会は毎回テーマを設け、ジェイック取締役・教育事業部長の近藤浩充氏が全回登壇し、マネジメント、管理職の役割、リーダーシップ、エンゲージメントなどを経営視点で問題提起する。エンゲージメントは、従業員が組織や仕事に主体的に関わろうとする度合いを指す。参加者は自社の課題や打ち手の整理を目的に、議論とネットワーキングを行う。
背景には、価値観の多様化やVUCA（先行きが不透明で変化が激しい状況）、AIの進展などで、経営・マネジメント環境が変化している点がある。セミナー後の懇親会は立食形式で食事と酒が提供され、19:30以降は入退室自由として参加しやすさも重視した。
今後は、全12回の継続開催を通じて、参加者同士の横のつながりを形成しながら、変化する組織運営に対する実務的な視点の共有が進むかが焦点となる。
【イベント情報】
会場：東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル8階（ジェイック本社8階）
第1回：2026年2月12日(木) テーマ：人事・営業セクションの責任者も組織のNO.2！～「俺の背中を見ろ」はもう古い？ 令和のマネジメントは“共創”がカギ～
申込URL：https://www.hr-doctor.com/seminar/tokyo/hrdc260212cxo
問合せ：seminar@jaic-g.com（ジェイック プレミアム交流会事務局）