経営コンサルティングやダスキン事業を手がける武蔵野（東京都小金井市）は2025年12月22日、人的資本情報開示の国際指針ISO 30414（大企業対象指標）の認証を取得し、同基準に準拠した「人的資本レポート2025」を公開しました。レポートでは全従業員定着率89.9%、エンゲージメントスコア65点（全国平均56点）などの数値を示しています。認証審査はHCプロデュースが担い、指標算定や文書整備などの準備をコトラ（東京都港区）が支援しました。ISO 30414は採用・育成・リーダーシップ等の人材データを一定の枠組みで整理する考え方で、武蔵野は研修やゼミ活動の参加率100%など育成施策も開示しています。今後は、国際基準に沿った比較可能なデータの継続開示が、企業価値の説明力を左右しそうです。
【関連情報／レポート】
人的資本レポート2025 https://www.musashino.co.jp/csr/
source: PR TIMES