日本ハラスメントリスク管理協会（東京都千代田区）は、無料オンラインセミナー「ハラスメント相談が来ない会社で起きうる 3つの異変」を2026年3月17日13時〜14時にZoomで開きます。登壇は特任講師の平澤知穂氏です。
同セミナーは「相談が来ない＝安全」とは限らない点に焦点を当て、相談が上がらなくなる構造的要因や、職場に現れる兆候を具体例で整理します。現場・管理職・人事が未然防止のために取れる行動も扱います。
平澤氏はハラスメント防止と産業心理分野で25年以上の経験があり、厚生労働省のハラスメント相談窓口では年間600件以上の相談対応に関わったとしています。協会は自治体や企業向けに2000社以上へ研修・講演を提供してきました。
法整備や自治体の対応強化が進む中、企業には問題発生後の対応だけでなく、兆候を早期に捉える体制づくりが求められています。セミナーを通じ、相談が上がらない職場の変化を可視化し、現場運用に落とし込むことが狙いです。
【イベント情報】
イベント名：【無料オンラインセミナー】「ハラスメント相談が来ない会社で起きうる 3つの異変」
日時：2026年3月17日（火）13:00～14:00
形式：オンライン（Zoom）
費用：無料
申込URL：https://peatix.com/event/4853739/view
PRTIMES
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【3/17無料セミナー】ハラスメント相談が来ない会社で起きうる「3つの異変」