パトスロゴス、「Combosite人事給与」でSOC1 Type2報告書を受領　対象期間は2025年通年

株式会社パトスロゴス（東京都品川区）は2026年3月4日、大企業向け人事給与SaaS「Combosite人事給与」の開発・運用・保守に関するSOC1 Type2報告書を受領したと明らかにしました。報告書の発行日は2026年2月27日で、評価対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日です。

SOC1は財務報告に関わる内部統制を評価する枠組みで、Type2は一定期間にわたる内部統制の設計の適切性と運用の有効性を対象とします。同社は、独立した外部の監査法人による評価を受けることで、製品に係る内部統制について客観的な確認を得る狙いだとしています。

日本国内の利用企業が中心であることから、監査基準はJICPA（日本公認会計士協会）の保証業務実務指針3402に従うとしています。報告書受領により、利用企業側では財務諸表監査や内部統制監査における統制有効性の確認作業が効率化し、監査対応の負担軽減につながる可能性があります。

同社は2020年10月設立、資本金は1億円です。今後は、内部統制の信頼性維持を続けながら、人事給与業務の効率化支援を進める方針です。

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公式HP：https://www.pathoslogos.co.jp