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テレビ東京、WTT横浜2026で兄妹初Vの張本智和・美和を特別表彰
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ワンライフ、群馬・太田市に相談支援拠点「ONESTORY太田」開所 利用無料で就労相談とワークスペースも
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えるぼし認定の基礎と取得手順を解説、スリーエーコンサルが無料オンラインセミナー
6時間前
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女性活躍推進法の要点と企業事例を解説、女の転職typeが最新版資料を公開
1ヶ月前
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三井不動産、女性活躍推進の「なでしこ銘柄」に5年連続選定
5ヶ月前
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女性活躍推進法改正に備え、be.love.company.が「強み×人生設計」研修を強化
5ヶ月前
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日立GLS、女性活躍推進法「えるぼし認定」2つ星を取得 5項目中4項目が評価
6ヶ月前
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女性活躍推進の「えるぼし認定」取得を1時間で解説、スリーエーコンサルが1月28日にオンラインセミナー
7ヶ月前
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ウィルミナ、東京都「女性活躍推進大賞」事業者部門で優秀賞 女性管理職比率53.8%
8ヶ月前
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LOIVE、女性マネジメント支援講座を東京で追加開催 10月1日・定員30人
4週間前
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関西メーカー3社の女性育成「クロスメンタリング」始動 59人参加、運営はパーソルテンプスタッフ
3ヶ月前
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女性が活躍する会社ランキング2026、総合1位は東京海上日動 451社回答でBEST100公表
3ヶ月前
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オムロン、なでしこ銘柄に8度目選定 男性育休取得率72%
5ヶ月前
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花王、「なでしこ銘柄」に選定 女性管理職比率はグループ34.0%(2025年)
5ヶ月前
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丸井グループ、なでしこ銘柄に9年連続選定 注目企業も6年連続
5ヶ月前
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資生堂、なでしこ銘柄に6年連続選定 女性取締役比率54.5%
5ヶ月前
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メンバーズ、令和7年度「なでしこ銘柄」4回目の選定 女性管理職比率32.2%
5ヶ月前
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アランマーレ山形・富山、国際女性デー企画で選手着用ミモザシャツをチャリティー出品
5ヶ月前
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アイティフォー、育休引継ぎ社員に最大15万円の「育児職場応援手当」申請3件を公表
5ヶ月前
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女性比率30〜40%でROAが有意に高い、DEIと業績の関係を整理したホワイトペーパー公開
5ヶ月前
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相互住宅、えるぼし3つ星とくるみん認定を同時取得 女性活躍と子育て支援を評価
5ヶ月前
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伊藤歯科クリニック、兵庫県・神戸市の「ミモザ企業」令和7年度認定 歯科医院で初選出
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資産運用業界の仕事を大学生に紹介、AMWFが対面約30人・ウェビナー約50人のイベント実施
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WE Health 2026でWomen’s Empowerment Award 2026授賞式、企業5社・個人5人を表彰
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メンタルヘルスラボ、女性管理職比率52.9%を公表 法改正前に透明性強化し採用拡大へ
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コカ・コーラ ボトラーズジャパン、国際女性ウィークに社内討議と健康課題セミナー実施
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商船三井と大王製紙、国際女性デーに「Wダイアローグ」開催 約110人がDE&Iを対話
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ネクサス・プラウド・インベストメント、えるぼし認定「3段階目」を取得
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日本ケロッグとパーソル総合研究所、国際女性デー前に登壇者6名で女性活躍を討議
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日本M&Aセンター、D&I冊子「DIVERSITY & INCLUSION BOOK 2025-2026」を4回目の公開
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東京都、小池知事の国際女性デー向けメッセージ動画を日英2本公開
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キャップクラウド、ウーマンエンパワーアワード2025特別賞 平均残業約2時間/月の制度運用
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