株式会社イマジナ（東京都千代田区）は2026年9月2日18:00～19:30、富山市のANAクラウンプラザホテル富山朱鷺で、経営層や人事・広報責任者向けの企業ブランディングセミナーを開きます。参加費は無料で、17:45開場、事前予約制です。
待遇改善やワークライフバランス（WLB）だけでは若手の定着につながりにくいという課題を踏まえ、20～30代の9割以上が企業選びで「成長環境」を重視するとされる意識とのギャップを埋める狙いです。富山県の調査では、企業が強化したい項目として賃金引き上げ、快適な職場環境整備、WLB推進が上位に挙がっています。
当日は組織心理学や行動経済学の知見を基に、「貢献的EQ」の育て方、理念が浸透しない要因、やり切る文化と心理的安全性の両立などを解説します。講師の関野吉記氏は累計支援社数3,000社以上、著書・監修書の累計部数は100万部としています。参加特典として個別の無料相談も用意します。
今後は待遇面の整備に加え、成長実感と理念浸透を軸に自律的に活躍する人材を惹きつける組織づくりが重要になり、セミナーはその具体策を提示する場となりそうです。
【イベント情報】
日時：2026年9月2日（水）18:00-19:30（17:45開場）
会場：富山県富山市大手町２−３ ANAクラウンプラザホテル富山朱鷺
参加費：無料（事前予約制）
詳細・申込：https://www.imajina.com/seminar/entry/6260
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PRTIMES
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【9/2 富山】賃上げ・WLBだけでは若手は定着しない？「待遇改善」と「若手が求める成長環境」のギャップを埋める企業ブランディングセミナー
