イマジナは2026年9月から、東京本社（東京都千代田区麹町3-5-2）で就職活動中の学生向けに、実践型ワンデイインターンシップ「『マニュアル就活』脱却1Dayインターン」を始めます。生成AIやSNSで就活情報が広がる一方、面接での定型的な受け答えが増えている状況を踏まえた取り組みです。
同社は採用現場で、学生が「自分の頭で考えていない」「想定外の質問に弱い」といった課題が表面化しているとみます。逆質問でも用意した質問だけで対話が途切れる例があり、入社後の指示待ち化や企業文化とのミスマッチによる早期離職につながる懸念があるとしています。
プログラムでは企業ブランディングの手法を就活に応用し、「相手のニーズを汲み取る質問力」「問いを育てる思考法」「相手起点のセルフブランディング」をグループワークなどで学びます。問い合わせは電話03-3511-5525、メールinfo@imajina.comで受け付けます。
同社は本施策を通じ、就活生が「問いを立てる力」と自己発信力を獲得し、自律型人材として成長することを目指します。今後は参加者の学びの定着や採用側の評価との接続が進むかが焦点になりそうです。
【イベント情報】
プログラム名：「マニュアル就活」脱却1Dayインターン
実施時期：2026年9月より
実施場所：東京本社（東京都千代田区麹町3-5-2 ビュレックス麹町）
詳細URL（採用HP）：https://recruit.imajina.com
AI生成記事のため誤りを含む場合があります
SOURCE
PRTIMES
イマジナ、9月より東京で「マニュアル就活」脱却1Dayインターンを開始。企業ブランディングの知見で“問いを立てる”自律型人材を育成
