株式会社RIGRACE(茨城県つくば市)は2026年3月12日、AIを実務プロセスに統合し、SNS運用を完全内製化する「SNS採用内製化支援」の提供を始めました。対象は地方の中小企業の採用・人事、採用広報担当者です。
人口減少や若年層流出で地方の採用難が続く一方、求人媒体は掲載終了と同時に応募が途絶えやすく、職場の雰囲気も伝わりにくい課題があります。さらにSNS運用を外注すると固定費が発生し、自社に運用ノウハウが蓄積されない点も問題です。
同社は複数のAIツールを組み合わせ、地方中小企業の現場に最適化した独自の運用フローを構築するとしています。採用導線を再設計し、日常的な発信と潜在層との接点づくりを両立させる狙いです。
今後は地方自治体、商工会議所、金融機関などとの連携を視野に、「地域雇用DX」「SNS採用内製化」をテーマとしたセミナーや支援を展開する方針です。モデル地域での取り組みを通じ、持続可能な地域雇用の創出に貢献するとしています。
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地方の人材確保を「SNS採用内製化支援」で解決!AIを実務に最適化し、新たな採用戦略で地域雇用DXを推進
