大人向け体験型オンライン講座を企画・運営するラフ（東京都港区白金台）は9月4日、Great Place To Work® Institute Japan（GPTWジャパン）の企業認定制度で、2026年度「働きがいのある会社」認定企業に選ばれたと明らかにしました。認定は従業員アンケートと企業文化のヒアリングをもとに行われます。
ラフによると、アンケートでは「経営ビジョンの明確さ」「責任ある仕事を任されている」「相互リスペクト」「目標達成への努力」「地域・社会への貢献」の5項目で、社員全員が5段階評価の上位2区分を選択したとしています。取得の背景には、明確な経営ビジョンへの共感や高い裁量、相互尊重の文化があると説明しています。
同社は教材キットと講師サポートを組み合わせた「おうちアトリエ型」の学び体験を提供し、「学びレジャー」を提唱しています。趣味・生きがいとQOL（生活の質）の関連を調べる東北大学との共同研究では、全国約3万人規模の調査データを活用するといいます。
今後は体験型オンライン講座のジャンル拡大を進め、エビデンスに基づく「生きがい支援」「趣味活動支援」の社会実装を目指す方針です。事業拡大に伴い採用も継続するとしています。
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公式noteマガジン「ラフで働くひと｜それぞれの仕事とストーリー」: https://note.com/laughinc/m/md1f9046c3d25
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SOURCE
PRTIMES
大人向け体験型オンライン講座を展開するラフ株式会社、Great Place To Work® Japanによる「働きがいのある会社」認定を取得
